Sejauh tanda -tanda peringatan, saya hanya bisa berbicara dari pengalaman pribadi, tetapi beberapa bendera yang berangkat untuk saya pada percobaan dokter anak pertama kami adalah:

Staf muda, tidak profesional -Kantor dokter tampaknya penuh dengan asisten berusia 15 tahun, yang melakukan segalanya mulai dari menimbang anak kami hingga menyiapkan vaksin. Untuk memperburuknya, mereka sering melakukan tugas mereka secara tidak benar.Sebuah contoh pertemuan akan terdiri dari asisten penimbangan, dokter masuk, melihat grafik terengah -engah dan berseru "Oh, dia kehilangan begitu banyak berat badan," kemudian terlihat bingung, akan mengulangi anak kita,dan mengetahui bahwa asisten tidak tahu cara membaca skala sama sekali, dan kemudian menjelaskan, di depan kami, bagaimana ia harus membaca skala. Ulangi untuk beberapa janji.

Kurang rasa dokter yang benar -benar peduli (menjadi impersonal) - periksa bendera jika dokter merawat anak Anda seperti benda mati, bukan manusia. Jika Anda dapat membedakan gairah dan kepedulian, itu mungkin pertanda baik.

Tidak berbagi pemikiran - ini mungkin bukan untuk semua orang, tapi saya ingin tahu apa yang sedang terjadi! Mengawasi dokter dalam pengalaman saya bisa menyakitkan, jadi jika Anda menemukan orang yang ingin memberi tahu Anda apa yang sebenarnya mereka pikirkan, itu mungkin pertanda baik.

Kantor apak dan/atau tidak terlihat bahwa bersih - bendera besar bagi saya, mudah dikenali segera. Di sisi lain, jika ruang dan dokter terawat dengan sangat baik, itu mungkin pertanda baik.

Dalam mengevaluasi, saya akan berusaha mengukur 'ruang secara keseluruhan', serta dokter, tetapi jujur, itu adalah hal yang sulit bagi kami untuk dilakukan orang awam dengan cepat. Untungnya sekolah kedokteran cukup sulit, jadi saya akan membayangkan sebagian besar dokter anak tahu barang -barang mereka.Mempercayai ini, saya akan melihat betapa saya menyukai mereka sebagai pribadi.

Jika mereka tampil kepada saya sebagai orang yang tulus, cerdas, bersemangat, peduli, dan ramah yang menyukai apa yang mereka lakukan, itu akan menjadi pertanda baik bagi saya.

Berburu Selamat!

• Apakah mereka tampaknya menghabiskan lebih banyak waktu untuk melihat anak Anda atau bagan mereka? (Oke, saya suka kutu buku ... tetapi tidak selama waktu terbatas yang kami miliki bersama. Dan tidak jika jelas Anda tidak mendengarkan jawaban yang saya berikan kepada pertanyaan yang baru saja Anda tanyakan.Pertanyaan yang sama dengan yang diajukan perawat dan diketik dalam bagan yang Anda baca sekarang ... sebenarnya saya bisa melihat transkripsi jawaban saya di layar di bawah mouse Anda.)
• Apakah mereka masih mengingat nama anak Anda 5 menit setelah ujian? Bagaimana kalau pada akhirnya? (Serius, satu Dr sangat buruk tentang hal itu ... "Bocah itu akan baik -baik saja dalam satu atau dua hari, jika tidak menelepon kami kembali."Dikatakan dengan jumlah yang sama seperti istrinya bertanya apakah dia menginginkan meatloaf atau hati untuk makan malam ..." Meatloaf akan baik -baik saja sayang."Bandingkan dengan dokter anak kami saat ini yang membuka pintu dan segera mengatakan" Hai q , bagaimana kabarmu? "Atau" Oh tidak q , ini bilang kamu tidak Merasa sehat! "Dan berakhir dengan mengatakan" selamat tinggal q ! "Saat berjalan keluar.;))

Putra kami lahir di rumah sakit yang merupakan bagian dari jaringan perawatan sehat yang sama, istri saya dan saya sama -sama melihat dokter kami, yang membuatnya cukup mudah.Dokter anak pertama yang kami lihat sebenarnya adalah ketika mereka datang ke ruang DLRP, istri saya dan putra kami tinggal untuk memberinya pemeriksaan 2 hari. (Tes hari sebelumnya telah dilakukan saat istri saya tertidur dan saya tidak ada di sana.) Kedua dokter anak tersebut sedang rotasi melalui pusat kelahiran dari kantor pediatri normal di tiga lokasi klinik mereka.Saya menyukai DR di sana, tetapi dia bekerja di luar klinik utara mereka (sekitar 25 menit berkendara dari rumah kami) jadi ketika kami menjadwalkan pemeriksaan pertamanya pada 1 bulan saya mengatakan kepada resepsionis untuk memilih siapa pun kecuali Dr. X (yang banyak Rekan kerja telah menyarankan.) Tidak terlalu senang dengan dokter anak itu, tetapi dia tampaknya "baik -baik saja". Setelah mungkin 5 atau 6 kunjungan bersamanya, kami perlu membawa putra kami dengan tergesa -gesa untuk penyakit ... Mereka bilang Dr. Y tidak bisa melihat kami selama 3 hari ... tetapi Dr Z. bisa melihat kami dalam 30 menit.Kami melompat pada kesempatan itu, dan setelah melihat Dr. Z satu kali, kami meminta meja depan untuk mengubah kami sebagai dokter anak putra kami yang "biasa". Kami telah melihat beberapa orang lain dan terus sejak saat itu ketika dia sakit dan dia tidak tersedia ...Tapi saya tidak bisa membayangkan meminta dokter yang berbeda.

Karena penasaran yang saya tanyakan di meja apakah itu masalah untuk mengubah dokter anak, mereka tertawa dan berkata "tidak masalah sama sekali."Kemudian berkomentar bahwa mereka lebih suka mengganti kami selusin kali daripada membuat kami terjebak dengan dokter anak yang tidak bekerja untuk keluarga kami. Rupanya itu adalah hal yang cukup umum, orang tua/anak -anak yang berbeda hanya berolahraga lebih baik dengan dokter yang berbeda.Mereka mengenalinya dan tidak melawannya.

Sebelum dia lahir, saya telah meminta sejumlah rekan kerja dengan anak-anak untuk rekomendasi, mereka hampir secara universal mengatakan ada dua dokter (tim suami dan istri tidak kurang) yang merupakan dokter anak terbaik dalam kelompok itu .Dan ada satu lagi yang mendapat komentar yang sangat menguntungkan dari semua orang. Mereka bertiga sangat populer, sehingga mereka tidak menerima pasien baru. (Kecuali jika Anda sudah memiliki anak yang mereka lihat, saudara kandung baru disambut.)

• Lihatlah rencana Anda tentang memberi makan, gambarkan bahwa mereka dapat berubah (mereka melakukannya untuk saya!), Dan tanyakan pada pedot Anda bagaimana perasaan menyusui (termasuk pemompaan) dan formula. Bahkan kemudian, Anda mungkin tidak mendapatkan penilaian yang akurat.Pertama kami menjelaskan bahwa dia adalah seorang lactivist, tetapi tidak sampai pada titik di mana dia akan menolak untuk menjawab panggilan telepon kami karena kami harus beralih ke formula-kami harus mengetahui bahwa sendiri.
• Cari tahu di mana Anda berdiri di vaksinasi. Tanyakan kepada dokter pendapatnya.Jangan pilih satu yang meremehkan Anda. Dia mungkin tidak setuju dengan Anda sampai batas tertentu, tetapi juga harus menyadari bahwa itu adalah anak Anda dan Anda adalah pembuat keputusan akhir tentang hal-hal seperti itu.
• Tanyakan kepada dokter tentang nutrisi anak, dan apakah mereka memiliki hubungan dengan ahli gizi. Jika anak Anda memiliki alergi, Anda mungkin memerlukannya.
• Tanyakan kepada dokter tentang alergi secara umum, jika praktik itu memperlakukan banyak anak dengan alergi atau jika mereka merujuk pada ahli alergi anak.
• Bawa riwayat medis keluarga umum untuk kedua belah pihak, dan tanyakan kepada dokter beberapa pertanyaan tentang kondisi terkait yang berjalan dalam keluarga-e.g. Asma, penglihatan yang buruk, masalah pendengaran, dll.
• Jika Anda menggunakan obat alternatif (mis.Chiropractic, akupunktur, pijat, dll.) Rasakan bagaimana perasaan dokter tentang hal -hal ini, jika Anda merasa perlu menggunakannya untuk anak Anda.
• Cari tahu jam kantor dokter di lokasi itu.Jika tidak banyak, pertimbangkan untuk mewawancarai kolega dokter lain, jangan sampai Anda berakhir seperti yang kami lakukan dengan PED kedua kami dan harus menemukan praktik lain karena rekan kerja tidak boleh dilisensikan untuk berlatih kedokteran.
• Dapatkan getaran umum kantor.Apakah itu bersih? Nyaman? Penuh dengan anak -anak yang sakit mendapatkan ingus di mana -mana? Anda mungkin menghabiskan banyak waktu di sini.
• Dapatkan getaran umum untuk staf. Jika mereka terlihat sangat sibuk, pertimbangkan latihan lain.
• Tanyakan tentang dokter lain dalam praktik atau dipanggil apakah itu seorang praktisi solo. Seperti di, harus ada orang lain. Kami memiliki masalah dengan PED kedua kami karena ini. Rekannya yang dipanggil adalah dukun total.
• Tanyakan tentang layanan penjawab.Seperti di, harus ada satu.
• Tanyakan tentang mendapatkan anak untuk kunjungan sakit hari yang sama. Anda umumnya dapat melakukan ini.
• Ajukan resepsionis beberapa pertanyaan, tetapi bukan sebagai wawancara-hanya dalam percakapan biasa.Resepsionis adalah pintu gerbang ke dokter. Jika Anda tidak menyukainya, bahkan jika itu hanya menanggapi bagaimana perasaan mereka tentang cuaca, pertimbangkan praktik yang berbeda.
• Tentu saja, pertimbangkan pendapat orang lain dan bahkan tempat -tempat seperti Yelp.Tetapi prioritas setiap orang berbeda; PED pertama kami sangat direkomendasikan, namun dia benar -benar brengsek yang mengabaikan kesehatan bayi saya karena dia mengambil riwayat medis saya dan dampaknya terhadap menyusui saya.

Semoga Sukses!

Dalam kasus kami, Ob/Gyn istri saya (yang telah ia kunjungi selama beberapa tahun, dan dipercaya secara implisit) juga merupakan ayah dari delapan anak.Dia merekomendasikan kantor pediatri setempat, mengatakan bahwa salah satu dokter di kantor itu akan baik -baik saja, dan juga memberi tahu kami bahwa jika satu dokter memiliki celah, kami harus memilihnya. Kami melakukannya, dan kami sangat senang dengan pilihan kami.Kami telah meninggalkan negara itu, tetapi kami masih meminta nasihat yang sama.